Interrompre les biais inconscients : des outils pour des lieux de travail inclusifs
Expliquer concepts clés des biais inconscients et jeter les bases de la compréhension de leur impact.
Reconnaître comment les biais apparaissent dans la prise de décision municipale, y compris l'évaluation du personnel, la prestation de services et l'engagement public.
Appliquer stratégies pour interrompre les biais aux niveaux personnel, interpersonnel et structurel.
Explorer le rôle des gouvernements locaux dans la promotion du changement systémique et la pratique d'une inclusion consciente comme approche continue.
